Email / Username

Password

Forgot Password?

Keep me logged In

Not a member? Register Now

facebook
Email Print Report

ریاست کار، اموراجتماعی، شهداو معلولین لایت ارزگان

(1038 Views)

About وزارت کار، امور اجتماعی، شهدا و معلولین

پس منظر وزارت :

وزارت کار، امور اجتماعی، شهدا و معلولین یکی از وزارت های کلیدی و پالیسی ساز حکومت جمهوری اسلامی افغانستان می باشد. ساحات کاری این وزارت عمدتاً عبارتند از: مدیریت و تنظیم امور مرتبط به بازار کار، انکشاف قوای کار (انکشاف مهارتها)، تهیه و تنظیم مصئونیت اجتماعی به شمول حمایت و پشتبانی از خانواده های شهدا و افراد دارای معلولیت. وزارت کار، امور اجتماعی، شهدا و معلولین نهاد رهبری کننده در کلستر انکشاف منابع بشری (HRD) بوده و به صفت عضو فعال بورد انکشاف منابع بشری سهم بارز را ایفاء نموده است.افغانستان از سال 1934 بدین سو عضو فعال سازمان بین المللی کار (ILO) می باشد و تا حال 19 کنوانسیون مربوط به این سازمان را الحاق نموده است.از این سوء وزارت کار، امور اجتماعی، شهدا و معلولین نهاد رهبری کننده به نمایندگی از حکومت افغانستان در سازمان ILO بوده و مکلفیت های که افغانستان در قبال این سازمان داشته است را به وجه احسن انجام داده است.

Job Summary

هـــداف:
رهبری ،مدیریت ،فراهم آوری تسهیلات ،نظارت،و ارزیابی از تمام امور مربوطه ریاست در سطح ولایت.

Job Details

Date Posted: 11 Aug 2018 Reference: CBR-IARCSC 0015
Closing Date: 17 Aug 2018 Work Type: Full Time
Number of Vacancies: 1 Gender: Any
Functional Area: Government Open Ended: Yes
Nationality: Afghan Salary Range: As per company salary scale
Contract Type: Fixed-term Years of Experience: 3 Year(s)
Contract Duration: 0 Year(s) & 0 Month(s) Extension Possibility: No
Probation Period: 6 Months

Duties and Responsibilities

مسولیت های وظیفوی:
1. طرح و ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار وسالانه ریاست در مطابقت با پلان واهداف استراتیژیک وزارت؛
2. تامین هماهنگی خوب بین ادارات دولتی و غیر دولتی، جهت تنظیم و پیشبرد امور در سطح ولایت؛
3 . تشخیص وپیشنهاد نیازمندیهای بودجوی بر اساس پلان کاری سالانه، به منظور رفع نیاز مندی های اداره مربوط؛
4. ایجاد میکانیزم نظارت وارزیابی برای تداوم پروسه،جهت حصول اطمینان ازاهداف تعیین شده ونتایج متوقعه؛
5. تدویرو تنظیم برنامه های آموزش های فنی و حرفوی در مطابقت با پلان های منظور شده وزارت برای تطبیق و تکمیل نیازمندی های ولایت؛
6. ارایه عرضه خدمات به اقشار آسیب پذیر جامعه و حصول اطمینان ازانتقال پول جبران خساره به حساب بانکی مربوطه؛
7. بررسی ارزیابی های مالی و تخنیکی پروپوزل های پروژه به اساس طرزالعمل های تدارکات برای تطبیق درست و موثر پروژه ها؛
8. ایجاد و انکشاف سیستم دیتابس برای ثبت و راجستر نمودن تمام فعالیت های پروژوی وزارت، جهت حفظ و نگهداشت معلومات و ارایه آن به مقامات ذیصلاح در حین ضرورت؛
9. ترتیب گزارشات ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت برای مقام وزارت بمنظور مطلع ساختن از پیشرفت فعالیتها و دست آوردهای بخش های مربوطه؛
10 . حصول اطمینان از مدیریت سالم، استخدام، تشویق، ترغیب، آموزش وانکشاف کارکنان، جهت اجرای بهتر امور مطابق معیارهای تعیین شده؛
11. راه اندازی ارزیابی اجراآت تمام کارمندان تحت اثر، مطابق مقتاضیات قانون کارکنان خدمات ملکی و مقتضیات خاص پالیسی و طرزالعمل اجراآت برنامه ارتقای ظرفیت مبتنی برنتایج (CBR) درهماهنگی با واحد حمایوی برنامه CBR کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی؛
12. درصورت لزوم منحیث مربی برای حد اکثر دو اشتراک کننده برنامه انکشاف رهبری سطح متوسط (MMD) و (MIP) عمل نموده حد اقل ماه دوبار به هدف مشوره دهی، رهنمایی و همکاری با ایشان درحل مشکلات و سلوک مثبت راتشویق نموده درحل منازعات میانجیگری کرده اطمینان حاصل نماید که ارزیابی اجراآت صورت گرفته و در تعیین اهداف با ایشان همکاری مینماید؛
13. اجرای سایر وظایفی که توسط مقامات ذیصلاح مطابق به قوانین، مقرره ها و اهداف وزارت مربوط سپرده میشود.
نتایج متوقعه
الی مدت سه ماه بعد از استخدام کارکن استخدام شده باید پلان کاری مفصل را با معیارهای پلانی (SMARTA) و مطابق با اهداف CBRP ومسئولیتهای وظایف طرح کند
مکلفیت گزارش دهی
رییس ولایتی کار، امور اجتماعی، شهداء و معلولین به مقام وزارت گزارش میدهد

Qualifications

شرایط و تجربۀ کاری
حداقل شرایط لازم برای احراز این بست احکام مندرج ماده (7) و (34) قانون کارکنان خدمات ملکی ذکر گردیده است.
حد اقل سند تحصیلی لیسانس در رشته های اداره عامه، اداره و تجارت، اقتصاد،حقوق، علوم اجتماعی، پالیسی عامه، به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های فوق ارجحیت داده میشود.
حد اقل سه سال تجربه کاری مرتبط به وظیفه.
بلدیت کامل به لسان های ملی (دری و پشتو) و آشنایی با زبان انگلیسی.
مهارتهای کامپیوترMS آفیس، از جمله ورد، اکسل و پاورپوینت

Job Location

Afghanistan - Oruzgan
AF AF 12

Education:

Bachelors Degree,

Submission Guideline

بورد تعیینات خدمات ملکی (اعلان مجدد یک بست) رتبه دوم وزارت کار،اموراجتماعی، شهداو معلولین را جهت استخدام کارکنان شایسته به اعلان رقابتی می‌ سپارد. این بست از طریق برنامه ارتقای ظرفیت برای نتایج (CBR) تمویل می گردد. برنامه یاد شده یک برنامه بسیار مهم و ارزشمند کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی بوده که هدف کلی آن بالا بردن ظرفیت کاری ادارات خدمات ملکی از طریق اصلاحات تشکیلاتی و برنامه های ارتقای ظرفیت می باشد. اشخاص که از طریق این برنامه استخدام می گردند، باید از ظرفیت فوق العاده کاری برخوردار و ادارات خدمات ملکی افغانستان را در راستای تحقق اهداف همان نهاد، عرضه خدمات مؤثر، و تحقق اهداف این برنامه همکاری نماید.
علاقمندان واجد شرایط، می‌توانند فورمه های درخواستی را به شکل حضوری از دفتر کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی در کابل و دفاتر ساحوی این کمیسیون در تمام ولایات کشور و به صورت آنلاین از وبسایت کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی دریافت نمایند. متقاضیان محترم بعد از دریافت و خانه پری، فورمه های درخواستی را یکجا با اسناد ضروری بشمول کاپی تذکره تابعیت، اسناد تحصیلی، خلص سوانح و اسناد تجربه کاری به دفتر مرکزی کمیسیون در کابل و یا دفاتر ساحوی آن در تمام ولایت کشور تسلیم نمایند. بمنظور ایجاد سهولت بیشتر برای متقاضیان محترم، اعاده فورمه ها و اسناد ضروری از جمله کاپی تذکره تابعیت، اسناد تحصیلی، خلص سوانح و اسناد تجربه کاری از طریق ایمل آدرس نیز قابل ارسال و پذیرش می باشد.

Submission Email

recruitment@iarcsc.gov.af

Email Print Report
More jobs in this category
ریاست عدلیه ولایات (غور .. at وزارت عدلیه Multi Cities 01 Jan 2019
ریاست احصائیه و معلومات .. at اداره مرکزی .. Nimruz 26 Dec 2018
ریاست ثبت معلومات بایومت.. at اداره مرکزی .. Kabul 31 Dec 2018
ریاست حفاظت محیط زیست ول.. at اداره ملی حف.. Helmand 26 Dec 2018
ریاست زیربنا های تخنیکی at اداره مرکزی ثب.. Kabul 31 Dec 2018
ریاست امور مهاجرین و تنظ.. at اداره مرکزی .. Kabul 31 Dec 2018
ریاست اتباع خارجی at اداره مرکزی ثبت احوا.. Kabul 31 Dec 2018
ریاست امور احصائیه at اداره مرکزی ثبت احو.. Kabul 31 Dec 2018
ولسوالی سپیره، گومل و ان.. at اداره مستقل .. Multi Cities 29 Dec 2018
ریاست دفتر مقام ولایت بغ.. at اداره مستقل .. Baghlan 24 Dec 2018
ریاست امور سرحدات و قبای.. at وزارت امور س.. Kunduz 29 Dec 2018
ریاست امور سرحدات و قبای.. at وزارت امور س.. Multi Cities 24 Dec 2018
ریاست دفتر مقام ولایت بغ.. at اداره مستقل .. Baghlan 24 Dec 2018
ریاست اصلاحات اداری و خد.. at کمیسیون مست.. Herat 26 Dec 2018
ریاست حمایت از زنان در خد.. at کمیسیون مست.. Kabul 26 Dec 2018
ریاست تثبیت و پاسخدهی بی.. at وزارت امور م.. Kabul 26 Dec 2018
ریاست احصائیه و معلومات .. at اداره مرکزی .. Multi Cities 23 Dec 2018
ریاست ارتباط خارجه at کمیسیون مستقل سمع ش.. Kabul 24 Dec 2018
ولسوالی بادپش و قرغه یی at اداره مستقل ار.. Laghman 24 Dec 2018
ریاست عمومی تصدیها، شرکت.. at وزارت مالیه Kabul 23 Dec 2018
ریاست تصدی های دولتی at وزارت مالیه Kabul 23 Dec 2018
متخصص هماهنگی و گزارش نو.. at Ministry of Economy Kabul 19 Dec 2018
New to Jobs.af?
Not Registered? Big companies in Afghanistan hiring through Jobs.af!
Register
Recommend us on Facebook

Women in Economy

Like Jobs.af to get new job alerts through your Facebook