معاون ریاست خدمات صحیه

Job Summary:

هدف وظیفه: تعقیب پلان و برنامه ها وزارت امور داخله در بخش پلانگذاری، مالی لوژستیکی و تامیناتی بخش مربوط.

Skills Required:

Requires travel to provinces:

Skills Description:

Duties & Responsibilities:

صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:

1.     تهیه و ترتیب پلان کاری ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان عمومی، جهت بدست آوردن اهداف استراتیژیک وزارت؛

2.     ارائه مشوره های موثردرغنامندی اهداف و پروگرامهای اداره مربوطه؛

3.     تامین ارتباط وظیفوی با ادارات وکارکنان تحت اثر، بمنظورهماهنگی بهتر؛مدیریت و رهبری ادارات و کارکنان تحت اثر، بمنظورارائه خدمات موثر؛

4.     تهیه و ترتیب توسعه و انکشاف عرضه خدمات صحی در مربوطات وزارت با درنظرداشت اقتضای زمانیِ؛

5.     انکشاف وتطبیق پلان های طویل المدت وکوتاه مدت سیستم صحی پولیس؛

6.     کنترول و نظارت از تطبیق پلان ها، پالیسی ملی صحی، استراتیژی ۵ ساله ریاست ، رهنمود و طرزالعمل های منظور شده وتوجه به توحید پالیسی های اداری جهت فراهم نمودن خدمات صحی با کیفیت؛

7.     رهبری ومشوره با کمیته مرور و نظارت بر تشکیلات، سیستم ساختارهای تشکیلاتی ریاست برای عرضه خدمات صحی بهتر؛

8.     آگاهی ازمنابع موجود (پرسونل، مکان، تجهیزات وپول) وایجاد اولویت ها جهت توظیف و توزیع به اساس ضرورت طبق پلان منظورشده؛

9.     تشریح ، توضیح پالیسی ها به پرسونل صحی،جهت آگاهی هرچه بیشتر؛

10.  تدویر جلسات کاری با تمام مدیران بخش های مربوطه به منظور تطبیق پلان های مطروحه و رفع چالش ها؛

11. تجدید نظر در ساختار تشکیلاتی و ریفورم سیستم صحی، بنابرضرورت پولیس ملی با مشوره کمیته مرور و نظارت بر تشکیلات ریاست؛

12. تعین و اعزام هیئت غرض کنترول و بررسی از پروسه عرضه خدمات صحی در تمام مراکز صحی وزارت، بررسی ازکارکردهای کمیسیون و کمیته های هشت گانه ریاست؛

13. سازماندهی و تنظیم عرضه خدمات صحی به موقع برای منسوبین قطعات و جزوتام های مرکز و ولایاتی وزارت امور داخله و فامیل های آنها؛

14. توسعه و انکشاف عرضه خدمات صحی در مربوطات وزارت با درنظرداشت اقتضای زمان؛

15. تدویر سیمینار ها و کنفرانس ها بخاطر بلند بردن سطح دانش و مهارت های مسلکی پرسونل مربوطه و رشد پروگرام اکمال تخصص در حیطه صلاحیت های وظیفوی و ارایه پیشنهاد به مقامات ذیصلاح و سایر ارگانهای مربوطه؛

16. حصول آگاهی از وضع مریضان داخل بستر و کنترول مستقیم از عرضه خدمات صحی در پولیکلنیک و شفاخانه سه صد بستر پولیس؛

17. حصول اطمینان از چک نمودن انواع ادویه جات و ماشین آلات طبی؛

18. تشخیص و پیشنهاد نیازمندی های بودجوی به اساس پلان کاری سالانه ریاست مربوطه؛

19. تحقق اهداف و برنامه های استراتیژی صلح و انکشاف ملی افغانستان و استراتیژی ملی مبارزه علیه فساد اداری در ساحۀ کاری مربوطه؛

20. رهبری و ارائه معلومات به موقع در داخل ادارات دولتی، جامعۀ مدنی، رسانه ها و شهروندان کشور، با در نظرداشت اهداف قانون دسترسی به اطلاعات و پالیسی ادارۀ مربوطه؛

21. رعایت و حصول اطمینان از تطبیق قانون اجراات اداری، قانون منع آزار و اذیت زنان و اطفال و مقرره طرز سلوک در ساحۀ کاری مربوطه؛

22. انتقال مهارت های مسلکی به شیوه تدویر ورکشاپ ها، سیمینارها و آموزش های جریان کار به کارکنان تحت اثر؛

23. ارزیابی از اجراآت کارکنان تحت اثر به منظور ایجاد انگیزه برای بهبود عملکرد، افزایش موثریت و بازدهی کار، تعیین نیاز های آموزشی و بالابردن ارتقای ظرفیت؛

24. ارائه گزارش ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های بخش مربوطه، به منظور مطلع ساختن رهبری وزارت؛

25. اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارت مربوطه سپرده میشود.

Job Location:

Qualifications:

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):

این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 8،7، و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:

1.     داشتن سند تحصیلی حد اقل لیسانس در یکی از رشته های: طب، مدیریت صحت عامه، علوم طبی و سایر رشته های مرتبط و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های فوق الذکر ارجحیت داده میشود؛

2.     تجربه کاری مرتبط (مدیریتی مشابه و تخصصی امور طبی ویا سایر موارد مندرج اهداف و مسولیت های وظیفوی این بست) حد اقل سه سال برای لیسانس، دو سال برای ماستر و یک سال برای دکتورا؛ (و همچنان یک سال تجربه کاری در یکی از نهاد های سکتور امنیتی کشور)؛

3.     تسلط به یکی از زبان های رسمی (پشتو ویا دری) و آشنایی (تحریر و تکلم) با زبان انگلیسی؛

4.     مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.

Job Keywords: